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​工作詳述

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  • 熟悉公司ERP系統(Dimerco Value Plus System)

  • 撰寫測試案例，協助PG在開發時有所依據

  • 協助功能測試，整合測試並撰寫測試報告

  • 寫API  測試案例，根據該API去測試其參數是否有何問題

  • 錄製及調整UI 測試腳本

  • 協助盤點DB與Bitbucket上的物件

  • Daily Meeting，報告自己當天做了那些任務及預期要接的任務，有需要支援者可提出，讓團隊中可協助者協助

程式相關學習

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　　關於程式的學習，有幫忙API 測試修復，到學習撰寫API測試案例，都慢慢地令我更加了解ASP.NET MVC這個架構。還有我知道，有其他code完成時，需要在公司的JIRA上放code review，讓其他人可以去幫忙檢查code。這讓我更加了解程式開發的流程。

　　在暑假期間，我有修復API 測試案例時，有學習改過SQL Command in MVC，我了解了，公司在建立資料庫上，在測試環境中有兩個網站，一個網站是有固定的Sample(A)，另一個網站可以自由編輯(B)，當Restore DB時，會將A的資料拉到B，讓測試可以重複使用資料，這使我對DB的運用有更多的認識。另外，還有幫忙處理簡單的issue部分，解決問題的方法有很多，但要去考慮到如何有用的從根源去解決。

 

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​程式以外的學習

  • 溝通及外語能力，除了說話的條理還有和同事主管對話上的禮節，表達對重要的是讓對方了解自己的表達。另外，部門每周還有English Sharing可以練習口語還有聽力

  • 該產業的基本知識，在學習公司的ERP系統的前提之下還是要先對該產業要有所認識，有一定的了解，在coding的時候，比較不會出現不合理的地方

  • 解決問題的能力，很多時候在問別人問題前，可以自己先去查一下，查不到或是還有疑問再問出口會比較好，也比較可以從根本找出問題的答案，或是重新己檢視自己的理解有無錯誤之處，抱有一顆積極且上進的心態，會讓自己比較輕鬆，也可以不耽誤別人

  • 持續學習，到了職場上就沒有所謂的老師與學生的關係，不會有人向老師一樣會給你上課，要靠自己去累積

  • 會議，包含Daily meeting、Sprint meeting、Monthly meeting，在各會議中，我學習到在簡短的時間內精準且完整地闡述是多麼重要

  • 其他部分，以我們目前的身分來說應該是職場的人際關係的角度去觀察，像是上下班的問候，要好好的去融入職場

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